Waarom we allemaal een mentor nodig hebben

Waarom we allemaal een mentor nodig hebben

Op school hadden we allemaal een mentor; iemand die ons in de gaten hield en bijstuurde waar dit nodig was. Dit is niet iets nieuws. Vroeger bestonden mentors ook al. We noemde ze toen een grootmeester. Dit was een persoon die ons een bepaald vak leerde tot het moment...
Wat is appreciative inquiry

Wat is appreciative inquiry

Wellicht heb je de term ‘appreciative inquiry’ wel al eens voorbij zien komen. Voor veel mensen is het nog een onbekende term. In dit artikel willen we duidelijkheid geven wat betreft dit woord. We zien dat steeds meer medewerkers actief betrokken zijn bij hun...
Het verschil tussen huiswerkbegeleiding en bijles

Het verschil tussen huiswerkbegeleiding en bijles

Wanneer uw kind in een mindere periode zit op school en zijn prestaties onder niveau zijn dan is bijles of huiswerkbegeleiding waarschijnlijk de juiste oplossing. Veel kinderen hebben moeite met het maken van huiswerk of het leren van toetsen. Bij bijles of...
Medewerkers motiveren op 5 verrassende manieren!

Medewerkers motiveren op 5 verrassende manieren!

Binnen de meeste organisatie worden medewerkers selectief gemotiveerd. Dit houdt in dat medewerkers pas gemotiveerd worden wanneer hun resultaten terug lopen. Wanneer medewerkers ook in tijden van voorspoed worden gemotiveerd zal dit kans op een langer durende...